Հինգշաբթի, Հունվար 01
Ավագ .NET ծրագրավորող
IT
Երևան
Բարձրագույն մասնագիտական
3-5 տարի
• բարձրագույն մասնագիտական կրթություն ծրագրավորման ոլորտում,
• առնվազն 4 տարվա մասնագիտական աշխատանքային փորձ .Net տեխնոլոգիաների ոլորտում,
• C# and .NET Framework խորացված իմացություն,
• MS SQL Server գերազանց իմացություն,
• REST տեխնոլոգիաների լավ իմացություն,
• օբյեկտ կողմնորոշված ծրագրավորման խորացված իմացություն,
• կոդի վերափոխման գործիքների լավ իմացություն (Git և այլն),
• .NET Core and ASP.NET frameworks աշխատանքային փորձ,
• ADO.NET, LINQ and Entity Framework տեխնոլոգիաների հետ աշխատանքային փորձ;
• շարունակական զարգացման և ուսուցման մեծ ցանկություն,
• թիմում աշխատելու և արագ կողմնորոշվելու ունակություն,
• հայերենի և անգլերենի լավ իմացություն:
Մրցակցային, առավելությունների լայն փաթեթ
Կարևոր չէ
ամբողջ օրը (09:00 - 18:00)
• մշակել պարզ և արդյունավետ կոդ,
• մշակել REST ծառայություններ՝ օգտագործելով C# և .NET Core,
• ապահովել հավելվածի լավագույն որակը և կատարողականը,
• համագործակցել այլ թիմերի հետ՝ մշակելու և նախագծելու համար այլ գործիքներ,
• բարելավել կոդերը և կատարել ավտոմատացումներ,
• շարունակաբար բացահայտել և օգտագործել նոր տեխնոլոգիաներ՝ նպաստելով արդյունավետության բարձացմանը։
Ներկայացնել ինքնակենսագրություն (CV) հայերենով կամ անգլերենով cv@evocabank.am էլեկտրոնային հասցեին` վերնագրում նշելով «Ավագ .NET ծրագրավորող»:
Հարցազրույցի կհրավիրվեն միայն նախնական ընտրությունն անցած անձինք:
Եթե դու
• ձգտում ես գտնել out-of-box լուծումներ և օգտագործել նորագույն տեխնոլոգիաներ,
• ունես միջանձնային և հաղորդակցման զարգացած հմտություններ, թիմում աշխատելու կարողություն,
• ունես պատասխանատվության բարձր զգացում,
• ունես հայերեն և անգլերեն լեզուների լավ իմացություն,
Ապա մենք սպասում ենք քեզ:
Միացի'ր մեր թիմին և ստացի'ր.
1. առողջության ապահովագրություն,
2. Evocabank-ի ծառայությունների արտոնյալ պայմաններ, ապահովագրական ծառայությունների զեղչեր,
3. բարձր կատարողական, տոնական և տարեվերջյան բոնուսներ,
4. պարգևատրումներ ծննդյան օրերին, ամուսնանալիս և երեխա ունենալիս,
5. ազատ օրեր,
6. ընդմիջման հարմարավետ գոտի,
7. նորաոճ dress code,
8. նորարար և ժամանակակից տեխնոլոգիաներով հագեցած միջավայր,
9. մասնագիտական թրեյնինգներ, անձնային զարգացում և կարիերայի աճ,
10. միջազգային կոնֆերանսներ և գործուղումներ արտերկիր,
11. անգլերենի ուսուցում Evocabank-ում,
12. կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվություն,
13. թիմբիլդինգ և կորպորատիվ միջոցառումներ:
2021-08-15
Դիտում` 866 ( Տեղադր.՝ 2021-07-26)
30.12.2025 | 20:45 «Դարձիր Ձմեռ Պապ». ԱրմՍվիսԲանկի նախաձեռնությունը սահմանամերձ համայնքների երեխաների համար
30.12.2025 | 14:13 Տիգրան Պետրոսյան․ «Գլոբալ Կրեդիտ»-ը շարունակելու է առաջ շարժվել նորարարության ուղիով
30.12.2025 | 13:38 Իդրամի աշխատակիցները՝ «Օրրան» ցերեկային խնամքի կենտրոնի սաների գաղտնի Ձմեռ պապ
30.12.2025 | 10:47 Բիբլոս Բանկ Արմենիան 7 մլն ՀՀ դրամ է նվիրաբերել Սպանդարյանի ջրանցքի վերակառուցմանը
30.12.2025 | 10:40 Ֆասթ Բանկի ակտիվների թիվը 2025-ին հատել է 1 մլրդ դոլարը
29.12.2025 | 15:55 ԱրարատԲանկը 8 միլիոն դրամ է նվիրաբերել Սպանդարյանի ջրանցքի վերակառուցմանը
29.12.2025 | 15:41 Իտալիա, ԱՄԷ եւ պրեմիում դասի C360 Mastercard. Կոնվերս Բանկի քեշբեք արշավը
29.12.2025 | 10:20 Հայաստանում բնակելի տների գներն աճել են 18.6%-ով
26.12.2025 | 19:07 Կրթության նոր հարթակներ՝ ԱրարատԲանկի եւ «Արեն Մեհրաբյան» հիմնադրամի համագործակցությամբ
26.12.2025 | 17:23 Արտակ Առաքելյան. Հաստատակամորեն առաջ ենք շարժվում դեպի մեր ռազմավարական նպատակները
26.12.2025 | 16:58 ԿԲ նախագահ. Գլոբալ անորոշությունների պայմաններում Հայաստանը պահպանել է մակրոտնտեսական կայունությունը
26.12.2025 | 16:44 Յունիբանկը թողարկել է նվեր քարտեր
Job.banks.am | Նախագծի մասին | Օգտագործման կանոնները | Կապ | Գովազդ
Copyright © 2006 - 2026 MEDIAMAX.Designed by Balasnyan Design Bureau