Երեքշաբթի, Մարտ 25
Ակտիվների և պասիվների կառավարման պատասխանատու
Բարձրագույն
1-3 տարի
• իրացվելիության և կապիտալի համարժեքության նորմատիվների ուսումնասիրություն,
• տոկոսադրույքի մոնիտորինգի իրականացում,
• ֆոնդերի տրանսֆերային գնագոյացման դրույքների հաշվարկների իրականացում,
• ԱՊԿ գործառույթներին վերաբերող որոշումների կայացման համար անհրաժեշտ տեղեկատվության, վերլուծությունների և առաջարկությունների կազմում և ներկայացում ակտիվների ու պարտավորությունների կառավարման կոմիտեին,
• ԿԲ կարգավորման դաշտում տեղի ունեցող փոփոխությունների ուսումնասիրություն,
• շուկայի հետազոտություն,
• գործընթացների օպտիմալացում և ՏՏ լուծումների առաջարկում,
• ֆինանսական մոդելների կիրառման համար տվյալների հավաքագրում և վերլուծությունների իրականացում,
• անմիջական ղեկավարի կողմից այլ առաջադրանքների իրականացում:
Կարևոր չէ
ամբողջ օրը (8 ժամ, սկիզբը` ազատ)
• բարձրագույն կրթություն տնտեսագիտության կամ ֆինանսների ոլորտում,
• բանկում կամ ֆինանսական համակարգում առնվազն 1 տարվա աշխատանքային փորձ՝ որպես ֆինանսական վերլուծաբան կամ ռիսկերի կառավարման մասնագետ,
• ֆինանսական մոդելների իմացություն, ֆինանսական վերլուծության և մոդելավորման փորձ,
• ֆինանսական ծրագրերի և մոդելավորման գործիքների (Python, R, Power BI, SQL) իմացությունը կդիտվի որպես առավելություն,
• արագ փոփոխվող միջավայրում արդյունավետ աշխատելու կարողություն,
• թիմում աշխատելու և հաղորդակցման հմտություններ,
• գործնական ճկուն մտածելակերպ,
• ռուսերենի և անգլերենի գերազանց իմացություն:
Խնդրում ենք ուղարկել ինքնակենսագրականը (CV) cv@evoca.am էլեկտրոնային հասցեին՝ վերնագրում նշելով «Ակտիվների և պասիվների կառավարման պատասխանատու»:
Աշխատատեղի նկարագրություն՝
Evoca-ն փնտրում է Ակտիվների և պասիվների պատասխանատուի, ով կտրամադրի տեղեկատվություն ԱՊԿ գործառույթների վերաբերվող որոշումների կայացման համար:
Ի՞նչ արտոնություններ կստանաք Դուք՝
Մենք ձգտում ենք ստեղծել այնպիսի աշխատանքային միջավայր, որը նպաստում է աշխատակիցների աճին և զարգացմանը: Միանալով Evoca-ի թիմին, Դուք կստանաք՝
• բժշկական ապահովագրություն,
• ճամփորդական ապահովագրություն,
• Evoca-ի պրոդուկտների և ծառայությունների արտոնյալ պայմաններ,
• տոնական և տարեվերջյան բոնուսներ,
• բոնուսներ ամուսնության կամ երեխայի ծննդյան առթիվ,
• վճարվող հանգստյան օրեր,
• սպորտ փաթեթ,
• անգլերեն լեզվի դասընթացներ,
• շարունակական կրթության և զարգացման լայն հնարավորություններ (մասնակցություն միջազգային կոնֆերանսներին, գործուղումներ արտերկիր, հնարավորություն ստանալու միջազգային հավաստագրեր և սովորելու աշխարհի լավագույն համալսարաններում):
2025-04-19
Դիտում` 49 ( Տեղադր.՝ 2025-03-24)
25.03.2025 | 22:30 «Ֆլեշ». 30 տարի կայունության, զարգացման եւ նորարարությունների ճանապարհին
25.03.2025 | 17:09 Հայաստանի կենտրոնական դեպոզիտարիան գործարկել է CDA Online հավելվածի նոր տարբերակը
25.03.2025 | 15:34 Արտակ Գեւորգյան. «Լինկ»-ն ընդլայնվում է եւ նոր տեխնոլոգիական լուծումներ խոստանում
25.03.2025 | 14:12 Գրանթ Թորնթոնը հրապարակել է Հայաստանի անշարժ գույքի շուկայի վերլուծությունը
25.03.2025 | 12:43 Մեկնարկել է «Թվային փոխակերպման առաջնորդություն» երկօրյա աշխատաժողովը
25.03.2025 | 10:04 ԱրարատԲանկ․ հաղթանակը մեկն է՝ ապաքինված երեխայի ժպիտը
24.03.2025 | 17:57 Ֆինանսապես գրագետ՝ Իդրամ Ջունիորի հետ
24.03.2025 | 12:12 Արա Աբրահամյան. Թվային փոխակերպումը ռազմավարական առաջնահերթություն է
24.03.2025 | 11:06 NatWest-ը գործընկերություն է սկսել OpenAI-ի հետ
21.03.2025 | 19:31 ՀԲՄ կողմից տրվեց «Բանկային գործ» ուսումնական նոր ծրագրի մեկնարկը
21.03.2025 | 17:12 IDBank-ի նոր մասնաճյուղը Արտաշատ քաղաքում է
21.03.2025 | 16:10 PayLink. Վճարումներ ընդունելու նոր ու պարզ լուծում բիզնեսի համար
Job.banks.am | Նախագծի մասին | Օգտագործման կանոնները | Կապ | Գովազդ
Copyright © 2006 - 2025 MEDIAMAX.Designed by Balasnyan Design Bureau